下载陕西十一选五开奖结果|陕西十一选五预测任五
  鹰潭久久倾力打造最好的鹰潭房产网、鹰潭人才网、鹰潭招聘网和鹰潭新闻网!
当前位置:鹰潭久久信息网 > 网站新闻 > 鹰潭招聘 >  [余江]张子建:实施人才强县战略 加快发展升级步伐

[余江]张子建:实施人才强县战略 加快发展升级步伐

发布时间:2015-01-26 12:56:36   作者:鹰潭久久信息  来源:鹰潭在线-鹰潭日报  浏览:   【】【】【

  中共余江县委书记  张子建

  党的十八大以来,习近平总书记对人才工作作出了一系列重要指示,为我们进一步做好人才工作指明了方向,提供了遵循。要实现“加快发展升级、打造幸福余江”的奋斗目标,比任?#38382;?#20505;都渴望人才、需要人才。为此,我们要牢固树立人才是第一资源的理念,着力集聚吸引人才、激活用好人才、尊重服务人才,大力实施人才强县战略,以人才集聚支撑余江经济社会发展。

  一、坚持引进与培育相结合,广泛集聚人才

  始终坚持两手抓,既注重引进外来人才,又注重培育本土人才,形成人才荟萃、人才辈出的?#32622;妗?#22312;引进人才过程中,真正做到需要什么人才就引进什么人才。要立足产业招商引才。依托眼镜、雕刻、微型元件及循环经济、节能照明等支柱产业,建立项目与人才引进一体化的“招商引资+招才引智”运行模式,重点引进科技含量高、在?#24184;的?#22788;领?#20154;?#24179;的高端项目,发挥项目对高端人才的带动作用,实现项目与人才的有机对接。要依托企业招才引智。着眼于产业发展升级需要,依托阳光照明、耐乐铜业、保太集团、果?#24067;?#22242;、天施康药业等骨干企业,大力引进省内外高层次人才和中高级技术人才团队。着眼于新兴产业培育,围绕商贸物流、电子商务、文化创新等领域,引进并造就一支满足企业发展需求的新兴产业人才队伍。积极鼓励柔性引才,倡导“不求所?#23567;?#20294;求所用”的理念,引导企业创新引智模式,大力实施柔性引才,引进各类研发机构。要注重培育本土人才。在引进人才的同时,必须重视本土人才的培养使用,?#20048;?ldquo;招回了女婿冷落了儿子”。今年以来,全县各乡镇均成立了商会,加强了余江本土人才库建设,通过发挥乡情亲情优势,广泛加强与在外经商业主的联络,主动走出去“寻亲”,引导鼓励本土人才回乡创业。

  二、坚持开发与提升相结合,充分激活人才

  在引进储备人才的同时,要更加注重开发人才的价值、提升人才的素质,更加注重为人才提供发挥才智的机会、创造展示才能的条件,把人才开发与提升作为一个重要?#26041;?#25235;紧抓好。注重实践?#22303;丁?#27880;重在实践中发现人才、培养人才和使用人才。去年以来,我们组织实施干部队伍建设“五个一批工程”,选派县直部门科级干部到乡镇挂职?#22303;?#19968;批,从后备干部中择优下派维稳、经济一线?#22303;?#19968;批,通过竞争性选拔下派产业指挥部实践?#22303;?#19968;批,重点培训一批,分类储备一批,推动优秀年轻干部脱颖而出。注重素质提升。2014年9月,委托江西财大举办了余江县优秀党政人才、企业高管人才专题?#34892;?#29677;,反响良好。今后要建立以社会化运作为主、财政资金补助为辅的企业经营管理人才培养机制,着眼于经济转型升级,实施“企业家素质提升计划”,培养造就一批引领创业创新、具有较强经营管理能力的优秀企业家和高素质企业经营管理人才;实施“技师培养计划”,每年选拔高技能人才进行“金?#35835;?rdquo;培训,培养造就一支规模相当、技?#31449;?#28251;的高技能人才队伍。注重政策支持。以深化改革为契机,注重?#21448;?#24230;层面破除人才工作体制机制?#20064;?#26500;建最适宜人才成长和价值实现的体制机制。出台加强人才工作的若干意见,从培养、引进、激励、保障、服务等5个方面提出务实管用的政策措施。探索在余江眼镜产业园、国际商贸园建立人才特区,在人事管理、经费使用、税收、股权激励、成果转化、?#25214;?#20998;成等方面进行创新试点,打造人才智力高度密集、产业高速发展的示范区,最大限度集聚人才、最大限度激发人才活力。

  三、坚持管理与服务相结合,倍加尊重人才

  使用人才的最根本目的就是要发挥人才作用、提高人才效益。这就要求我们坚持管理与服务相结合,优化人才工作环境,激发人才创造活力。加强组织保障。坚持党管人才原则,建立健全县委人才工作领导小组会议、专项联席会议等工作制度,及时研究并解决人才工作中出现的重大情况和问题。建立人才工作目标责任制,把人才工作列入领?#21450;?#23376;年度工作目标考核内容。加强待遇保障。加大人才?#24230;耄?#35774;立人才发展专项资金,坚持物?#24335;?#21169;和精神奖励相结合,对作出重要贡献的人才和创新团队进行重奖。强化人才政治待遇保障,畅通人才参政议政渠?#39304;?#21152;强服务保障。树立“成立之初当保姆、发展之中当导师、成功之后当保安”的理念,政府部门在工商税务登记、子女入学以及家属就业等方面为人才提供“一站式”服务。实行县领导联系高层次人才制度,建立高层次人才交流平台,增进各类人才的联系交流。

下载陕西十一选五开奖结果 13张梭哈 兰斯1重制版图文攻略 阿森纳曼城 北京pk开奖结果 浙江快乐彩 曾道人单双各四肖中特 快乐赛车开奖记录官网 伊蒂哈德 青海快3开奖走势图 糖果大陆游戏